Boostez la performance et l'épanouissement de vos managers

Nous utilisons la méthode Total Leadership pour faire des managers d’aujourd’hui les leaders performants et épanouis de demain.

+200 000 leaders formés dans le monde

Méthode éprouvée depuis +20 ans

Diagnostic personnalisé

100% gratuit en moins de 5 minutes

Total leadership coachs with coloured triangle and square

Ces entreprises ont choisi la méthode Total Leadership

L’équilibre vie pro/vie perso de vos managers
n’a jamais été aussi important

Les études sont formelles: le management moderne doit prendre en compte
l’équilibre de vie global des leaders pour être réellement durable

85%

Des employés ne sont pas ou peu impliqués dans leur entreprise (Gallup 2018)

66%

Des salariés souffrent d’un manque d’équilibre entre le travail et la vie personnelle (Allan & Harris Interactive 2022)

73%

Des salariés ayant eu une difficulté psychologique sont en quête de sens (Allan & Harris Interactive 2022)

Ces managers ont suivi la méthodeTotal leadership avec Welevate

Découvrez comment ces leaders ont réussi à améliorer à la fois leur bien-être et leur performance après le passage de nos experts

Diagnostic personnalisé

100% gratuit en moins de 5 minutes

Jérémie Papon- Jousset

Directeur Conseil BNP Paribas Real Estate

“Un programme idéal pour un département en croissance. Nous en ressortons plus conscients de nos forces, et de nos rôles”

Siham Vidard

CEO SGS ICS

“La masterclass Welevate a eu un impact immédiat sur nos équipes, ce qui a favorisé notre performance”

Stéphanie Pleiffer

COO Jab

“Welevate m'a aidée à passer d'experte à leader en m'apportant le chainon manquant dans cette transition”

Améliorez la performance de vos managers dans tous les domaines de la vie

Accédez à un monde où la performance et l’épanouissement de vos managers vont enfin de paire.

Diagnostic personnalisé

100% gratuit en moins de 5 minutes

Décuplez le potentiel de vos managers

Découplez le potentiel de vos managers en en faisant des leaders complets et performants au travail, à la maison, dans leur vie sociales et dans leur sphère intrapersonnelle

Rendez vos équipes plus motivées que jamais

Augmentez l'engagement de vos collaborateurs en cultivant leur bien-être global, favorisant une transition de l'équilibre vers une harmonie entre leur vie professionnelle et personnelle, pour accroitre leur motivation et leurs performances globales.

Attirez et conservez les meilleurs talents

Avoir des managers épanouis et compétents renforce l’attrait de votre marque employeur ce qui vous aidera à attirer et conserver les meilleurs talents.

La seule méthode de leadership total en 3 étapes qui prend en compte tous les aspects de la vie

La méthode américaine qui bouleverse le leadership américain arrive en France après plus de 20 ans de résultats éprouvés dans certaines des entreprises les plus performantes au monde

Attraction & rétention des talents

La méthode aide les entreprises à augmenter leur rétention et attirer les meilleurs talents

Motivation & engagement

Augmentez la motivation de vos managers et gardez-les engagés à travers le temps

Sens du devoir et de l’objectif

L’harmonie entre la vie personnelle et le travail aide à trouver du sens dans les objectifs

Bien-être et santé mentale

Les managers bien dans leur peau et qui maitrisent leur équilibre de vie se sentent plus épanouis

Attraction & rétention des talents

La méthode aide les entreprises à
augmenté leur rétention et attirer
les meilleurs talents

Motivation & engagement

Augmentez la motivation de vos
managers et gardez-les engagés à
travers le temps

Sens du devoir et de l’objectif

L’harmonie entre la vie personnelle
et le travail aide à trouver du sens
dans les objectifs

Bien-être et santé mentale

Les managers bien dans leur peau
et qui maitrisent leur équilibre de
vie se sentent plus épanouis

Steward Friedman

Fondateur de la méthode Total Leadership

Professeur et chercheur en psychologie des organisations, Directeur fondateur du programme Leadership de l’université de Wharton.  

Total Leadership améliore 18 compétences

Un programme systémique qui développe le leadership en 3 étapes

Une méthode construite sur 3 temps forts: « soyez vrai » « soyez entier » et «soyez novateur». Vos managers amélioreront par la pratique 18 compétences du leadership

Introspection

Soyez vrai

Agissez de manière authentique

Qu’est-ce qui est important ?

Histoire, valeurs & vision

Connexion

Soyez entier

Agissez de manière inclusive

Qui est important ?

Cartographie des attentes mutuelles

Action

Soyez novateur

Agissez de manière créative

Qu’est-ce qu’on change ?

Expérimentations

Formez vos managers en moins de 15h pour des résultats durables qui boosteront leur évolution

Nos programmes personnalisés s’adaptent exactement à vos besoins, nous vous recommandons la formule adaptée lors de notre diagnostic personnalisé

Option 1

Team Building

1 journée de programme

6-8h en présentiel

Plan d’action individuel et collectif

Questionnaire d’évaluation

Analyse des résultats

Diagnostic personnalisé

100% gratuit en moins de 5 minutes

Option 2

Boot-Camp

1,5 jours de programme

12h de contenu

Plan d’action individuel et collectif

2h d’évaluation collective 6 semaines après le programme (Optionnel)

Format en présentiel ou en ligne

Diagnostic personnalisé

100% gratuit en moins de 5 minutes

Option 3

Full Program

Programme sur 4 à 6 mois

15h (5x3h)

Plan d’action individuel et collectif

Session d’évaluation collective

Certificat “Total Leadership Program” pour chaque participant

Format en ligne ou hybride

Diagnostic personnalisé

100% gratuit en moins de 5 minutes

Formateurs certifiés Total Leadership

Nos coachs certifiés ont l'exclusivité sur cette méthode en France

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méthode en France

Notre binôme complémentaire a l’exclusivité sur la méthode. Ils sont les seuls coachs francophones certifiés. Laissez-les opérer leur magie sur vos équipes.

Diagnostic personnalisé

100% gratuit en moins de 5 minutes

Wafaâ Amal

Accélératrice de performance

Coach Total Leadership, entrepreneure, ingénieure, consultante, Ex. Directrice commerciale

Manuel Da Silva

Créateur d’émotions

coach Total Leadership, acteur, metteur en scène, auteur, executive coach et formateur en communication

Envie d’en apprendre plus ? Ne ratez pas
la sortie de notre livre

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Notre livre en français sur la méthode Total Leadership sort en mars 2024 aux éditions Eyrolles, soyez parmi les premiers à l’avoir en nous laissant votre mail !

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Améliorez la performance de vos managers dans tous les domaines de la vie

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Team Building

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